Pozyskaj najlepszych kandydatów w rekordowym tempie

Zadbaj o efektywność rekrutacji, oszczędzając czas i zasoby.

PROCES

Jak to zrobić?

Zapomnij o dziesiątkach niepasujących CV. Teraz wystarczy, że podasz najważniejsze wymagania dotyczące stanowiska, a my w ułamku sekundy przedstawimy Ci listę najlepiej dopasowanych kandydatów.

01

Utwórz brief roli

Utwórz konto na naszej platformie logując się za pomocą mediów społecznościowych np. Google lub LinkedIn. Możesz wkleić nam swoją ofertę a my na jej podstawie zdefiniujemy kryterium wymagań dla roli na jaka obecnie rekrutujesz.

02

Sprawdź pasujące profile

Aby otrzymać jak najlepsze wyniki upewnij się, że Twoje kryteria są odpowiednio ustawione i mają nadane priorytety. W sekcji smart match znajdziesz top 5 najlepiej pasujących kandydatów. Zapoznaj się z ich profilami. Możesz również zadać dodatkowe pytanie kandydatowi.

03

Skontaktuj się z wybranym kandydatem

Wybierz najlepszego kandydata a następnie odkryj jego dane kontaktowe. Teraz możesz skontaktować się bezpośrednio z kandydatem. Pospiesz się! Za chwilę kandydat może nie być już dostępny.

PYTANIA I ODPOWIEDZI

Jakie pytania mieli inni?

Nie czekaj, zapisz się!

Chcesz mieć dostęp aktualnej bazy tysięcy dostępnych kandydatów? Zapisz się na listę oczekujących już dziś. Skontaktujemy się z Tobą, gdy tylko będziemy gotowi do współpracy.